10 böcker för varje MBA-students läslista

kvinna-i-bibliotek-titta-på-böcker

Om du vill lyckas i affärer har vi några råd: öppna en bok.

böcker ger enkel tillgång till världens experter inom områden som marknadsföring, kommunikation, strategi, etik, ekonomi, teknik eller, verkligen, något ämne som omfattas av landets bästa MBA-program. Och de bästa böckerna är också en glädje att läsa, full av verkligt livsförändrande lektioner och visdom.

men med tusentals affärsböcker som publiceras varje år, hur bestämmer du vilka böcker som är värda din tid? Hur samlar du en MBA-läslista som hjälper till att polera dina yrkeskunskaper och fördjupa din karriär?

börja här. Vi har kammat igenom MBA-läslistorna över de bästa Business school-programmen för att upptäcka att många av de klassiska titlarna och nyare utgåvor på bästsäljarlistorna också konsekvent rekommenderas av VD. Från dessa listor, här är 10 måste läsa böcker för varje MBA-student:

” hur man vinner vänner & Influence People ” av Dale Carnegie

först publicerad 1937 har denna affärsklassiker sprungit legioner av fans (inklusive miljardärinvesteraren Warren Buffett) av Carnegies tidlösa lektioner för att förstå mänsklig motivation. Carnegie kunde ha haft varje MBA-sökande student i åtanke när han skrev: “… den person som har teknisk kunskap plus förmågan att uttrycka tankar, att ta ledarskap och att väcka entusiasm bland människor—den personen är på väg mot högre intjäningsförmåga.”

” inflytande: The Psychology of Persuasion “av Robert Cialdini, Ph. D.

akademiker och VD både beröm denna bästsäljande bok om psykologin bakom övertalning-i huvudsak, varför människor säger” ja ” – kokas ner i sex universella principer baserade på etiska affärsapplikationer av vetenskapen om inflytande.

” The Intelligent Investor ” av Benjamin Graham

en annan Buffett-favorit, denna auktoritativa bok publicerades ursprungligen 1949 av den sena investeringsrådgivaren Benjamin Graham och reviderades 2006 av affärsjournalisten Jason Zweig. Den lättlästa texten beskriver Grahams strategi för “värdeinvestering” och hur man tillämpar sina principer på dagens marknad.

“Grit: The Power of Passion and Perseverance” av Angela Duckworth

förklarade en måste-läsa affärsbok av Forbes, Wall Street Journal, Washington Post och en mängd tankeledare, Duckworth använder vetenskap och exempel på högpresterande för att stödja hennes hypotes att framgång drivs inte av geni, utan en kombination av passion och uthållighet.

“The Infinite Game” av Simon Senak

i sin senaste bok för att göra New York Times bästsäljande affärstitlar beskriver författaren till “Start with Why” och “Leaders Eat Last” sin teori om att ledare som omfamnar ett oändligt tankesätt har “motståndskraften att trivas i en ständigt föränderlig värld, medan deras konkurrenter faller vid vägen.”

” Skohund: En memoar av skaparen av Nike ” av Phil Knight

Nike grundare Phil Knight delar insidan historien om hans tidiga dagar att bygga ett företag runt skor och detaljer dess utveckling till en av världens mest kraftfulla varumärken.

“The Outsiders: Eight okonventionella VD och deras radikalt rationella plan för framgång” av William N. Thorndike, Jr.

Du kanske aldrig har hört talas om de åtta VD: erna som profileras i den här boken, men det är poängen: Dessa exceptionella ledare är mindre bekymrade över att ta tag i rubrikerna och mycket mer intresserade av att leverera avkastning till aktieägarna på lång sikt. Forbes kallade det ” en av de viktigaste affärsböckerna i Amerika.”

“se förr, agera snabbare: Hur vaksamma Ledare trivs i den digitala Turbulensens Era” av George S. Day och Paul J. H. Schoemaker

vad ska man göra när turbulens är det nya normala? Författarna identifierar vaksamt ledarskap och drar på en rad fall, inklusive framgångar och missar av företag som Shell Global, Mastercard, Charles Schwab och Honeywell.

“The Lean Start-Up” av Eric Ries

entreprenörer—i nystartade företag eller etablerade företag av alla storlekar-kan anta författarens vetenskapliga tillvägagångssätt för att anpassa, anpassa och förnya sig. Ries, en entreprenör, använder sina egna erfarenheter för att förklara detta tillvägagångssätt i en bok som berömdes av VD och företagsfakultet vid Harvard, U. C. Berkeley och Stanford Universitet.

” först bryta alla regler: Vad världens största chefer gör annorlunda ” av Marcus Buckingham och Curt Coffman

Vill du vara en exceptionell ledare och chef? Du måste bryta några regler. Baserat på djupintervjuer av 80 000 chefer i 400 företag av Gallup-organisationen visar författarna Buckingham och Coffman att världens bästa Chefer bryter mot många av de konventionella reglerna om hur man lyckas.

öka din affärskunskap med Seattle U

läsning för att öka din affärskunskap är en oumbärlig del av inlärningsprocessen, men det behöver inte sluta där. Att tjäna en examen från Albers School of Business and Economics vid Seattle University hjälper dig att tillämpa det du lär dig i böcker till den verkliga världen.

praktisk inlärning är integrerad i Albers School of Business and Economics Online MBA och online Master of Science i Business Analytics (MSBA) program. Guidad av expertfakultet engagerar eleverna i realtidsinteraktion och samarbete när de utvecklar etiska och folkcentrerade affärsförmågor och en problemlösningsinriktning.

Lämna ett svar

Din e-postadress kommer inte publiceras.